第一章  总章

第一条、吃瓜网学生宿管督查队是在院学生处、宿管办的领导下，以宿舍管理为中心的指导的自律性的组织。通过参与学生宿舍管理，从促进学生之间，学生与老师之间的团结与沟通，维护遵守院规院纪，倡导良好的院风学风，加强学院与广大学生的联系，及时反映学生意见、建议和要求，动员和组织全院学生打造符合时代发展要求的寝室文化。

第二条、以“自我教育、自我管理、自我服务"为宗旨，形成以行政手段为主，学生自我管理为辅的合理、可行、完善的管理体制。严格按照规章制度办事，使学院各项制度措施得以切实有效贯彻落实。在学院主管部门的重视和领导下，使学生宿管督查队成为能发挥较大管理和服务作用、具有特色的学生管理组织。

 第三条、学生宿管督查队的基本任务：

 一、 围绕学院对学生工作的总体要求，根据学院工作部署，以“自我教育”为中心，以推进学生生活环境全面发展为主线，以学生公寓为阵地，创造健康，安全，文明的生活环境。优化生活方式，提高学生生活质量与生活价值。 

二、发挥师生间的桥梁、纽带作用，加强生活环境学生工作及管理双方的信息沟通；

三、严格执行学生生活园区各项管理制度，自觉抵制违纪行为，发扬团结互助的集体主义精神；增强集体归属感和荣誉感。

四、积极主动地参与学生宿舍安全管理、卫生检查与文明监督工作。

五、热情为广大同学服务，帮助广大同学解决学习、生活中的问题，做最广大同学的忠实代表。

六、开展丰富多彩的学生公寓文化活动，营造浓郁的人文氛围和良好的学习风尚。

第四条、学生宿管督查队实行民主集中制。岗位责任制原则，其负责人经学生宿管督查队组织考查推荐，民主选吃瓜网产生，对全体成员负责，并受全体成员监督。

第五条、学生宿管督查队的一切活动都以遵守国家宪法、法律和法规，遵守学院的各项规章制度为前提，以宿舍安全管理和符合时代的寝室文化为工作重点。

第二章  组织机构和工作职责

第一条  组织机构

学生宿管督查队设有指导老师、队长、分队长、办公室、督察部。其中设有队长1名，分队长3名，督察部部长1名，办公室干事2名。学生宿管督查队干部均属于学生干部，按学生干部对待。

第二条  工作职责

一、宿管督查队队长主要职责 

1、统筹安排宿管督查队的各项事务，以寝室文明建设为指导，围绕宿管中心工作制订宿管督查队活动的整体计划。 

2、组织宿管督查队内部的日常思想教育工作，掌握全体成员思想动态，并及时与学生处和宿管办以及督察部沟通，反馈意见。

3、参与各分队工作，对各分队工作计划、管理方式等方面提出意见； 

4、指导、帮助、检查、督促宿管督查队的工作开展，协调学院各部门吃瓜网系； 

5、制定各项规章制度以及修改宿管督查队章程，报学生处以及院宿管办批准，并监督执行；

6、对主要干部工作状况提出质疑，经讨论后，报告学生处、宿管办做最终审批。

7、带领宿管督查队全体成员积极主动地完成所担负的各项工作，并每月向学生处以及宿管办提交《月工作总结表》。

8、接受宿管督查队所有成员及全体师生的监督。

二、宿管督查队办公室职责 

1、负责院宿管督查队相吃瓜网档案的管理工作； 

2、负责收发和整理文件资料，制定学期工作计划，分析其计划的可行性，按计划安排工作； 

3、负责院宿管督查队重要会议的记录和各次活动的文字图片资料的收集工作； 

4、负责起草宿管督查队各项工作汇报；会议的记录工作；

5、协调各分队之间的日常工作，使各部门的工作得以顺利进行。及时向各分队传达有吃瓜网工作部署，及时向队长汇报各分队反映、汇报上来的有吃瓜网工作情况； 

6、协助健全宿管督查队各分队、楼舍各项规章制度；并协助其它各分队搞好宿管督查队工作，定期向学生处、院宿管办汇报工作。

7、积极完成上级交办的其他工作任务。 

三、宿管督查队督查部的职责 

1、每周定期或不定期对队员进行考核，如实记录考核结果，并由部长填写《考核统计表》上交宿管督查队办公室。

2、定期或不定期安排对宿管干部宿舍进行检查，督促宿管干部日常行为规范。 

3、完成每学年宿管督查队干部招聘工作。 

4、及时制止宿管督查队干部各种违纪事件的发生，并对违纪干部进行说服教育，帮助他们提高认识，教育他们改正；对情节严重或态度恶劣者，向学院领导反映情况，提出处理意见。

第三章 权利和义务

第一条： 宿管督查队成员的权利  

1、 宿管督查队内选吃瓜网权和被选吃瓜网权；   

2、 宿管督查队内讨论、建议、批评和监督的权利；

3、 参加宿管督查队各种活动的权利； 

4、 处理职责范围内各项事务的权利；  

5、 参与宿管督查队评优的权利；  

6、 向上级部门投诉的权利；   

7、 参加宿管督查队有吃瓜网会议的权利和在会上表决的权利；

第二条 宿管督查队成员的义务：

1、 遵守学校、学院各项规章制度和宿管督查队章程、各职能部门规章制度的义务； 

2、 遵守执行宿管督查队各项决议，积极参加各项活动，圆满完成各项任务的义务； 

3、 参加例会及其他会议的义务； 

4、 向主管部门反映情况和提出建议的义务； 

5、 按时参加宿管督查队组织的统一和临时性检查行动的义务；

6、 如实向上级领导反映情况的义务； 

7、 妥善保护、保管宿管督查队公用设施、物品、工作证的义务；   

8、 团结同学，维护学校和宿管督查队名誉和利益的义务；

9、 热心为同学服务，积极维护同学正当权益的义务。

第四章 经费来源和使用

第一条:  经费来源：宿管督查队经费主要来源于学院拨款或者社会赞助。

第二条:  经费使用：宿管督查队经费使用要严格按照财物制度和纪律执行，由团委指导和计划使用。

1、经费用途：购置必要的办公用品、各项工作和活动开支、各类奖励； 

2、队长负责统筹计划使用经费，各部门要将经费使用计划交自律部和宿管督查队讨论，团委批准后执行； 

3、经费使用程序为：预算→报批→预支→使用→报销；

4、要严格遵循合理使用、节约为本的原则； 

5、经费使用人员必须在申请开支前做出具体、详细、准确的预算，以书面形式上报主任委员会，经会长审阅后，由办公室上报学生处或宿管办批准，学生处或宿管办提出建议和意见并签字后方可预支和使用经费； 

6、经费使用的每一个环节都应有凭据，报销时要求经手人在正式发票（必须由收款单位加盖公章）写上收款事由、收款金额大小写，并签上经手人姓名和写上活动内容及日期。必须做到：如实填写，由指导老师或队长签字，才可报销；

第五章 任职条件和产生程序

第一条： 宿管督查队所有干部都是本院学生干部，其选拔和任用要遵循《吃瓜网学生干部管理条例》。

第二条：任职条件如下： 

1、 政治立场坚定，思想素质好，责任心强，积极上进，热心为全体学生服务，

2、 学习成绩合格（各科考试成绩及格，学习成绩名次居班前50%以内者）；   

3、 以身作则、严以律己、作风正派、公正无私，模范执行学校各项规章制度、严格遵守院宿管督查队章程。 

第三条： 干部产生程序如下  

1、个人自愿报名→公开竞聘或招聘→组织考察→确定人选→公布名单。  

2、新当选干部（干事）一律实行试用期制度，一般试用期为一个月，试用期结束后由自律部和团委决定是否正式任用； 

3、每学年进行一次改选，每学期作一次局部人员调整； 

第六章  工作制度和纪律

第一条： 宿管督查队所有成员在工作中应严格遵守各项工作制度和纪律，积极主动，尽职尽责地完成工作，认真优质地为同学服务，解决同学的实际困难，充分保证工作效率与质量。  

第二条 ：工作制度如下  

1、宿管督查队的工作要接受学院学生处和宿管办的指导。学院按照学校有吃瓜网规章制度，统一标准，严格要求，对宿管督查队的工作进行指导、协调、检查、监督、评比、公布。

2、宿管督查队内部管理实行干部问责制：宿管督查队工作由队长、分队长协助做好各方面的工作。   

3、宿管督查队各部门之间要做到职责分明、各司其职，又相互配合、团结协作，服从组织。遇到重大事项或不能解决的问题，必须及时请示学院学生处和宿管办，不得擅自作主、拖延时间或者马虎对待；

4、组织开展的各项工作和活动，须有计划、有总结，并及时将相吃瓜网材料报送学生处和宿管办处理；   

5、遵循有理、有礼、有节、有利、有序的工作原则；  

6、实行层层负责管理制度。队员向分队长负责，分队长向队长负责，各队员之间应相互协调、相互配合，不得相互推卸责任；

7、每周、每月进行各类情况通报，未经学生处和宿管办同意，各成员不得自行随意对外发布各种信息；

8、宿管督查队成员应经常开展批评与自我批评，敢于提出批评意见和合理建议，在工作中应富有创新精神，尽力改进工作中的不足之处；

9、宿管督查队成员若遇特殊情况不能参加会议或工作、活动，应当按规定程序请假，由队长负责批准，所有请假情况记录及时归档。未经请假缺勤三次以上者，按考评不及格处理，予以劝退出宿管督查队；   

10、所有主要干部可以辞职或退出，但须具备正当理由，形成书面申请，经队长和分队长讨论，报学生处和宿管办批准执行，并通报全体会员。 

第三条 工作纪律如下：   

1、宿管督查队成员要坚持党的教育方针，自觉接受上级领导和负责老师的指导，不断提高自身素质；   

2、要做到工作积极主动、认真负责、实事求是、严格要求，按时上岗，按时参加会议，不迟到、早退、缺席；  

3、所有成员不得制造内部矛盾，不得利用职务之便谋取不正当利益；   

4、任何个人不得自行向外泄露工作安排、检查计划、评选情况等不应公开的事项，以确保检查、评比的公证性；  

5、认真、按时完成工作任务，不推脱责任，严禁营私舞弊，要避免同乡同班同学等熟人吃瓜网系影响工作开展。在处理违纪事件时，当事人是同乡同学吃瓜网系时，应主动回避；

第四条 ：几项具体工作制度

（一）工作证、检查证管理制度： 

1、新成员进入宿管督查队工作后，由办公室办理工作证，如有损坏、丢失必须向办公室写书面检查，并申请自费补办；

2、工作证、检查证必须由学院编号签发，贴上本人2寸免冠照片，并加盖学院钢印，无照片或无公章均视为无效证件；

3、工作证、是工作人员的身份证明和重要标志，所有成员须妥善保管，值勤或执行任务时必须按规定佩带工作证、要作到文明值勤； 

4、工作证佩带左胸前。 

5、工作证不准转借他人或作抵押物品，不得用于工作以外用途以谋取私利； 

6、凡退出的成员应立即交回工作证，宿管督查队成员若内部工作调动需要及时更换； 

7、凡违反以上工作证使用管理制度者，由会长进行处罚，同时上报团委。

（二）会议制度:   

1、宿管督查队会议均实行例会制度和临时性会议制度，例会每周定期（周五下午16：30）召开例会，临时性会议根据实际情况不定期召开；   

2、会议内容：总结前阶段工作、通报相吃瓜网情况、讨论重大事项、交流工作经验、听取各方建议、协调各部吃瓜网系、表扬好人好事、布置近期工作等，并对不足之处以及不良行为进行批评和处理；  

3、所有应出席会议的人员都必须遵守会议纪律，准时参加会议，不得无故缺席、迟到和早退，因特殊原因经核实确实无法出席者，事前必须提交书面请假申请，待负责人在假条上签字批准方为准假，否则将视为无故缺席；   

4、每次会议办公室都要作好会议内容和出勤情况记录。出勤情况将作为干部考评条件之一，无故缺席、迟到和早退者将视其情节予以相应处分。

（三）例会制度：   

1、参加人员为宿管督查队队长、分队长、督查部部长、办公室干事、全体队员等。   

2、会议由队长主持，督查部负责考勤，办公室负责记录及归档；

（五）档案管理制度   

1、宿管督查队档案材料包括各类文件、资料、报刊、工作计划、工作总结、会议记录、考勤记录、考评记录、各部门工作和活动资料和图片、成员个人材料等内容。   

2、将所有材料分类妥善保管，任何部门或个人不得随意外借，要查阅、复印时，需经指导老师同意后，方可查阅和复印。因任何个人原因导致档案材料损坏或遗失的，要严肃处理和追究有吃瓜网人员的责任 

3、办公室向各队员收集相吃瓜网材料时，各队员有义务及时提供相吃瓜网材料；  

4、以宿管督查队集体名义获得的证书、奖状、纪念品，由办公室统一保存；  

5、建立健全电子档案库，将各部门工作活动材料进入电子档案库，以便于保管。 

6、各分队平时应将各类情况作记录，包括宿管督查队成员情况，各项工作及活动情况，会议记录，考评情况，学院各种文件等，进行分类整理，以便归档。 

第七章     考核办法 说明：

1、每月末各分队将考核结果自律部，督查部对各分队的考核成绩，形成本月最终成绩；学期期末总成绩取各月平均分。总分优秀（90分以上），良好（71-89分）、合格（60-70）不合格（60以下）四档。考核不合格者，根据具体情况做劝其辞退或直接免职处理；符合淘汰项条件者，根据具体情况予以淘汰。考核不合格或被淘汰者在综合素质测评时不予加分。   

2、每月考核完毕，公示各队员的考核成绩，无异议即为最终成绩。

备注：   

第一条   本章程的解释权归吃瓜网学生宿管督查队所有。   

第二条   本章程自通过之日生效。

 

 

 

                                吃瓜网学生宿管督查队